一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕市教育局中心工作，深入贯彻全国、全省、全市教育大会精神，落实《国家职业教育改革实施方案》和《安徽省职业教育改革实施方案》，以职业教育现代化和改革发展为统领，进一步加强校领导班子和教职员工队伍建设，进一步推进专业建设和发展，进一步释放办学活力和创新动力，扎实推进2020年“专业建设年”各项工作任务落实，不断提升服务建设我市“生态福地、智造名城”的能力和水平。

二、工作目标

（一）完成市教育局下达的招生任务，力争就业率达98%以上，毕业生本地对口就业率达80%以上，就业质量不断提高。（招生就业处、合作办）

（二）认真做好省普通中等专业学校办学水平评估申报工作，争取达到A 类学校办学水平。（各处室）

（三）修订专业人才培养方案，原则上自2020年秋季学期起开始实施（教务处、各专业部）

（四）继续推进省中职教育质量提升工程实施，按时完成省级申请认定，发挥中等职业教育质量提升工程示范引领作用。（各处室、专业部）

（五）加强学生技能培养，毕业生职业技能等级考核参考率达100%，中级工合格率达80%以上。（实训处）

（六）继续推进德促贷款项目女生公寓建设，确保下半年交付使用。（总务处）

（七）强化教学常规常态管理，加强教学质量监控，严格督导教学过程管理，对口升学考试保持较好成绩。（教务处）

（八）积极推进校校合作、校企合作，开展招工与招生一体化改革，完善就业帮扶机制。按照市校企合作补助资金申报认定操作规程，落实好校企合作订单式培养三方协议。（合作办）

（九）精准资助维护公平。资助对象要准，资助措施要准，资助信息要准。（资助管理中心）

（十）校园安全无重大责任事故。计划生育率100%。新生国防教育、军训率100%。（安全保卫处、群工部、学生处）

（十一）抓紧抓实抓细常态化疫情防控，有针对性地加强外防输入，内防感染举措，持续巩固防控战果，为全面复学复课提供强有力保障。（各部门）

三、主要工作

（一）坚持党对学校工作的全面领导。把党的政治建设摆在首位，加强政治建设的方向引领。完善学校党建工作体系，持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。认真学习党的十九大，十九届二中、三中、四中全会精神和习近平总书记关于教育的重要论述，推动广大教职员工树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。（责任处室：监察室、办公室）

（二）抓好巡察整改工作，推进全面从严治党向纵深发展。积极开展巡察整改工作，坚持举一反三，确保整改到位。认真落实中央和省委、市委全面从严治党决策部署，进一步落实全面从严治党主体责任，严肃党内政治生活。总结运用“三个以案”警示教育经验，力戒形式主义、官僚主义，强化日常监督。落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，强化党支部政治功能，全面提升党支部组织力。落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，努力建设政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员队伍。责任处室： 监察室、办公室

（三）不断提升学校职业教育办学水平。依据省、市普通中等专业学校办学水平评估工作要求，全面启动评估申报工作，制定办学水平评估工作计划，按照规范程序和年度要求，责任到人，职责清晰，推进项目工程建设，积极争取在全省率先进入A类学校。责任处室：各处室、专业部

（四）继续推进省中职教育质量提升工程实施。按时完成省级申请认定，发挥中等职业教育质量提升工程示范引领作用。进一步优化学校现有专业布点和功能分工,积极开拓新专业建设，做好新能源汽车维修和无人机操控与维护两个新设专业的申报工作。责任处室：各处室、专业部

（五）扎实推进1+X 证书制度试点工作。召开申报及考证工作会议，鼓励学生在获得学历证书的同时，积极取得多类职业技能等级证书。选择合适专业开展现代学徒制试点，推进理实一体、工学一体教学改革，全面提高毕业生技能水平。责任处室：合作办、教务处、实训处、专业部

（六）竭尽全力抓好招生工作。充分发挥全校广大教职员工各方面资源优势和工作积极性，加强招生宣传、创新方法，全面布点、全员参与；巩固市区招生成果、加大三县招生力度；精准开拓外地招生市场，在往年外地招生基础上，继续做好我省北方地区、宣城、无为等地的招生工作；进一步推动合作办学招生工作，加强与生源丰富地区的中职学校和企业合作，积极推动联合办学项目建设。责任处室：招就处

（七）大力推进合作办学。以《国家职业教育改革实施方案》》《安徽省职业教育改革实施方案》为指引，进一步深化校企合作、产教融合，巩固2019年校企合作成果，按照《皖江职业教育中心学校合作办学实施意见》，继续加大推进力度，积极引导有条件的专业部寻找合作伙伴，开展合作项目对接，实现校企协同育人，努力在2020年为学校蓬勃发展创新新视角，展现新活力。责任处室：教务处、合作办、实训处、各专业部

（八）加强教师师德师风建设。坚持把师德师风建设摆在教师队伍建设的首位，继续开展师德建设月系列活动。完善激励机制，树立师德典型，发挥先进典型的示范引领作用，营造师德师风建设的良好氛围。完善师德规范，坚持严格制度规定与日常教育督导相结合，建立教师个人信用记录和处罚记录，推行师德考核负面清单制度。强化师德考评，将师德师风建设作为学校工作考核和办学质量评估的重要指标，继续把师德表现和遵纪守法作为职称评审、岗位聘任、绩效工资发放等重要依据，坚持师德师风问题“一票否决”。责任处室：教务处、办公室、群工部

（九）加强“双师型”教师队伍建设。贯彻落实教育部等四部门关于印发《深化新时代职业教育“双师型”教师队伍建设改革实施方案的通知》精神，落实教师国培和省培计划，全面提升专任教师业务素质，提高“双师型”教师的比例和质量，建设一支数量充足、结构合理、素质优良的专兼职教师队伍。落实教师到企业或实训基地实训制度，支持合作企业工程师、技术人员到校担任专业教师或实习指导教师。开展专业教师新技术培训及考证培训，促进教师知识与技能更新。责任处室：教务处、实训处

（十）组织开展好各类职业教育竞赛和活动。办好职业教育活动周，不断丰富宣传内容与形式，重点宣传国家发展职业教育政策和我校职业教育成果。组织参加全国、全省、全市中等职业学校“文明风采”主题教育活动。组织参加全市职业院校中职组学生技能大赛和教师教学能力大赛，修改完善学校教科研奖励方案。认真做好全国和全省、全市大赛项目比赛相关工作，不断提高竞赛成绩。加强对职业院校分类考试的研究，进一步提高学校对口招生本科录取比率。责任处室：办公室、招就处、团委、教务处、研发中心、实训处、基础三部

（十一）加强教学常规常态管理。继续强化教学常规常态管理，深入开展教学质量督导与检查，逐步建立教学质量评价体系。合理安排晚自习教育教学，加强值班教师工作责任心，确保晚自习安静、高效。继续开展“同课异构”教学研讨活动, 推动课堂教学研究，提高教学质量。加强教学质量监控，继续推进教、考分离检测制度，规范考试，改善教风和学风，提高中职学生职业道德素质、基本文化知识素养和基本技能水平。责任处室：教务处、专业部、基础部

（十二）加强和改进德育工作。围绕落细、落小、落实，把社会主义核心价值观融入到文明校园创建的各个环节。深入开展学生文明礼仪教育主题活动，进一步完善全员育人工作，继续落实推进“让手机远离课堂”、“皖江好学生”评比、新生军训、毕业典礼等活动。以校园文体科技节等各种校内外文化活动为平台，为学生搭建展示自我、提高综合素质的舞台。落实执行班主任岗位常规培训和岗位工作职责，探索建立班主任专业发展及新的评价奖励机制，提高班主任工作水平。责任处室：学生处、团委

（十三）开展校企协同育人。全面落实市政府《关于进一步推进职业教育产教融合服务经济转型升级加快发展的指导意见》和《马鞍山市促进职业教育校企合作办法》。继续推进与无锡汽车工程学校合作的宝马BEST项目，积极推进与吉利汽车有限公司、华菱星马汽车（集团）股份有限公司、安徽威博新能源供暖供水设备有限公司、安徽奥克斯智能电气有限公司、南京无人机飞行学院等知名企业合作，积极与周边高职院校开展合作办学。加强安徽皖江汽车职业教育集团与长三角地区职业教育集团的交流合作，进一步聚集资源，吸引更多优质企业和高校加入集团，增强集团综合实力。拓宽提升学生实习就业渠道，实现学生高质量就业。广泛开展校内外各级各类社会化培训，拓展中职学校社会化教育职能。责任处室：合作办、各专业部

（十四）做好服务企业工作。继续开展进企调研走访，加强与市重点骨干企业的联系。继续开展师生进园入企看发展活动，促进学校与企业双向交流，合作共赢。加强学生实习管理，积极做好本市重点招商引资企业学生顶岗实习工作，协助解决企业用工问题，健全实习责任保险制度，确保实习工作安全有序。加强毕业生就业指导，积极拓展毕业生就业渠道，优先满足本地企业用工需求，提高毕业生对口就业率、就业稳定率和本地就业率。加强毕业生创业能力的培养，鼓励学生参与大众创业、万众创新。完善就业帮扶机制，确保有就业意向的建档立卡家庭学生全部就业。责任处室：合作办、各专业部

（十五）积极推动系部制机构改革工作。广泛征求教职工的意见和建议，积极筹划系部制机构改革的各项准备工作，确保改革思路充分符合学校的客观实际和长远发展需要，最大程度释放办学活力，提高系部办学自主权，充分调动专业教师搞好教学科研的积极性，进一步提高教学质量和教学水平。责任处室：各处室、专业部

（十六）深化教育教学改革。进一步深化、推广汽车专业部以实践为核心的“分层式、模块化”专业课程建设，计算机专业部基于工作室制的项目教学模式，推进机电专业部的“行动导向、任务驱动”教学做一体化教学模式、经贸专业部教学模式创新和综合部的“分层教学”模式，运用多种信息化手段推进教学改革深化。探索建立“新能源汽车”专业课程体系及实训室建设方案，形成部分课程教学方案及典型教学资源。举办一次“新能源汽车检测与维修项目”教师研修班和区域内拉练赛，形成技能大赛教学训练相互学习，共同发展机制。积极探索公共实训基地运行模式，开展与高职院校的专业实训教学合作。责任处室：教务处、实训处、各专业部

（十七）推进实训馆室建设及职业技能鉴定工作。实行馆室管理责任制，落实到人。推行“项目化”实训课程教学管理，突出学生技能培养，形成特色馆室文化，更好服务实训教学。加强毕业生技能鉴定工作，技能鉴定参考率100%，中级工合格率80%以上。继续做好职业技能鉴定工作，服务校内兼顾校外，扎实有效稳步发展，配合市人社局开展社会化技能鉴定工作，争取经济、社会效益双丰收。责任处室：实训处

（十八）提升学校信息化建设水平。推进实施智慧校园一期（一卡通与智能考勤）项目建设，力求实现学校智慧校园应用水平再上新台阶。依据安徽省教育厅相关文件要求，结合学校实际，在资金、政策得到保障的前提下，继续规划、推进后续智慧校园建设，为2022年通过安徽省中职学校智慧校园评估做好准备。立足实际，推动实施“班班通”系统设备的逐步更新，切实保障信息化教育教学的开展。进一步拓展当前智慧校园平台相关信息化应用的运用深度和广度，提升教职工信息化应用体验。注重信息安全和网络安全，确保学校校园网络环境、学校网站群、智慧校园平台及其它各信息化应用平台安全、稳定、有效的运行。责任处室：信息管理中心

（十九）切实加强学校后勤服务和经费管理。围绕学校中心工作，进一步提高学校后勤服务水平，优化经费支出结构，管好用好资金。健全内控制度，加强预算管理，强化预算执行力度。严格招投标制度，严格经费支出。规范财务支出行为，提高学校固定资产管理水平。加快推进德贷女生宿舍楼建设，确保下半年交付使用。责任处室：总务处

（二十）切实维护学校和谐稳定。牢固树立安全发展理念，进一步健全安全工作责任体系和学校安全风险防控体系。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以“平安校园”建设为载体，落实学校内部安全管理制度，加强隐患排查整治，搞好安全教育。继续实行24小时安全值班制度，提升突发事件处置的能力和水平。切实做好实习和工学交替学生的安全管理工作，增强安全教育的实效性，确保全年校园安全无重大安全责任事故，无违法犯罪。责任处室：安保处、实训处、合作办、总务处等

（二十一）扎实推进精准资助和资助育人。进一步落实《教育部等六部门关于做好家庭经济困难学生认定工作的指导意见》，不断完善家庭经济困难学生认定办法。研究完善分档资助及资助标准动态调整机制，把建档立卡、低保、特困救助供养、残疾学生作为“困中之困”，确保每一位家庭经济困难学生都获得相应资助。加大政策宣传力度，注重资助育人。以脱贫攻坚决战决胜之年为契机，大力宣传教育扶贫学生资助政策，继续开展资助政策“两节课”、学生资助走访等主题宣传活动，营造良好社会舆论氛围。围绕立德树人，面向受助学生群体，扎实开展励志教育、诚信教育、感恩教育和社会责任感教育。继续推行贫困生成长导师制，给贫困生提供思想引导、学业辅导、心理疏导、生活指导和成长向导。责任处室：资助管理中心

（二十二）加强和改进群团工作。丰富师生文化活动，充分发挥工会、共青团、学生会组织在学校建设发展中的积极性和创造性。继续开展第九届校园十佳歌手大赛、第七届“新星杯”篮球赛等学生喜爱的校园文体活动。按照志愿者活动“项目化运作、社会化动员、制度化发展”的要求，进一步深化和创新志愿服务项目。加强学校教代会规范化建设，推进校务公开、党务公开。推进新时代职工文明实践中心站建设和“美好教工之家”星级评比工作，积极参加市教育工会开展的“四季汇”活动。抓好学校人口和计划生育工作，依法维护女教职工合法权益。责任处室：群工部、团委

（二十三）加强教育宣传工作。严格落实党委意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作领导权管理权话语权，全面建立意识形态工作研判机制、考评机制和绩效考核机制，确保意识形态阵地可管可控，确保意识形态工作明显加强，确保网络空间清朗有序。充分发挥校园网、宣传栏、广播站、内部信息、学校微信的作用，与市级两报、电视、微信等媒体保持良好合作关系。对各部门信息报送和微信运行采取量化积分考核，全年信息编印量不少于40期。继续做好在安徽教育网、市教育网等各级网络媒体的新闻发布工作，学校微信平台做到及时更新推送。责任处室：办公室、监察室等

（二十四）关心支持退教协、关工委工作。充分发挥退教协的桥梁、纽带、助手作用，支持退教协开展各种有益身心的文体活动。定期开展慰问、祝寿等活动，做好离退休教师的管理和服务工作。扎实开展关心下一代工作，巩固市“五好关工委”成果。动员和依靠广大老同志，共同加强青少年思想政治教育、道德品质教育、法制教育和行为规范教育。责任处室：退教协、关工委

（二十五）完善常态化疫情防控举措。主动扛起抗疫政治责任，抓好全体师生疫情防控工作，完善安全应急预案和管理制度，多举措筹备防控物资。加强人员管控和健康监测措施，指导师生全面做好个人防护。加强消毒通风等工作，有序推进复学复课，压实防控主体责任，确保师生身心健康。责任处室：办公室、总务处、学生处、教务处、安保处等